Todo un mensaje a favor de la inclusión de las personas con discapacidad, así ha sido el evento de entrega de los Telefónica Ability Awards, que ha contado con la presidencia de Su Majestad la Reina. Estos premios reconocen y valoran a las empresas y organismos que mejor han integrado la discapacidad en su modelo de negocio.
En la gala, que ha tenido lugar en la sede de Telefónica en Madrid, Distrito Telefónica, la Reina ha estado acompañada del Ministro de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad, Alfonso Alonso y el Presidente de Telefónica, Cesar Alierta.
El evento ha contado con más de 350 invitados, incluidos representantes del Gobierno y de las Comunidades Autónomas, personalidades de la vida cultural y política, representantes de las organizaciones sindicales, destacados miembros del mundo empresarial y del ámbito de la discapacidad, y medios de comunicación. El acto ha sido presentado por la periodista Mara Torres, y el actor Hugo Arizmendiz.
Durante el evento, el presidente de Telefónica, César Alierta, afirmó que, “las tecnologías digitales juegan un papel clave en la sociedad a la hora de abrir nuevas oportunidades y mejorar la calidad de vida de las personas con discapacidad, ofreciéndoles mayor autonomía y rompiendo las tradicionales barreras físicas”.
Fotografía de grupo de Su Majestad la Reina con los galardonados con los Premios Telefónica Ability Awards.
© Casa de S.M. el Rey
En las cuatro Categorías Absolutas, los ganadores han sido: Alcampo, como mejor Gran empresa privada; a Autoescuela Irrintz; como mejor Pequeña empresa privada, y a la Universidad de Murcia, como mejor Organización del sector público. En la nueva categoría de Innovación para la Inclusión dirigida a emprendedores y/o startups que desarrollan productos y servicios para personas con discapacidad, dependientes o con enfermedades crónicas ha resultado ganadora la startup Irisbond, por su solución para el control de la pantalla de ordenador con la mirada.
En las Categorías Principales se premian seis iniciativas diferentes:
- Compromiso y Liderazgo de la alta dirección, premio que reconoce a la entidad que mejor ha integrado en su estrategia a personas con discapacidad, y que ha ganado la empresa Sanitas;
- Reclutamiento y selección, a la organización que se preocupa activamente por la selección y atracción de personas con discapacidad, en la que ha resultado ganadora Indra;
- Accesibilidad del entorno físico, para la entidad que proporciona el entorno más seguro, cómodo y accesible en sus instalaciones, y cuyo galardón obtiene Kurhotel Mar y Sol;
- Orientación a clientes, que premia a la entidad que destaca por desarrollar productos y/o servicios dirigidos a personas con discapacidad, que gana Universidad Católica de Valencia San Vicente Mártir;
- Desarrollo profesional y formación, que reconoce a la organización que garantiza que cada empleado tiene las mismas oportunidades de formación y promoción, que obtiene Bankinter;
- Prevención y retención, para la entidad que establece los medios necesarios para prevenir la discapacidad sobrevenida y conseguir la retención de los empleados que adquieran una discapacidad permanente, y que recae en Mahou San Miguel.
¡Enhorabuena a todos!